1. Низкий уровень зарплаты, это очевидно.
2. Если Вы проработаете там больше года, Вы скорее всего, научитесь Имитации Бурной Деятельности, что вряд ли сделает Вас хорошим специалистом.
3. Молодого работника в таких конторах не уважают вообще. Ибо нет выслуги лет (что совсем не равнозначно опыту работы).
4. Запрещено быть частным предпринимателем, то есть любой дополнительный заработок — преступление (кроме преподавания и научной работы).
5. Много других тонкостей, которые сводят на нет все преимущества госслужбы.
1
1
?
Я бы сократил совет до “Не устраивайтесь на работу в государственные структуры” вне зависимости от возраста
мне кажется наоборот — первое место работы — катит.
учишься, если все вокруг переломаешь в процессе не жалко -оно ж государственное
и если в декрет собираешься тоже нормально — пару мес работаешь потом денег платят
PombaGira, Вы меня очень утешили=) не знаю, именно в моем ли городе так, но у меня был выбор: либо идти в государственную структуру по специальности, либо не в государственную не по специальности, так как частники без опыта не берут:(
cool story, bro
Декрет я из виду упустил, да :)
Насчет государственного — оно общее, значит и твое немножко.
часть моих опытных коллег на том предприятии тоже это учитывали))) и выносили "своё" мимо проходной))
А что декрет?
По закону декретных не более 8500 (или 8000, точно не помню) в месяц выплачивают. Хоть 100000 было зарплаты.
Могу ошибаться, ибо я не девушка, но ИМХО, не в деньгах дело. Главное, что твое рабочее место законодательно закреплено за тобой на время декретного отпуска (до 3-х лет). То есть, когда ребенок подрастет, ты можешь вернуться на прежнюю работу, не начиная все с нуля.
В этом плане частники частенько поступают некрасиво — не берут молодых девушек на работу, ибо им не интересно потратить энное количество денег и времени на подготовку специалиста, который через полгода-год уйдет в декрет. Хотя отказ официально мотивируется совсем другими причинами.
Ой, не рассказывайте мне об этом. Я в курсе этой кухни. У меня несколько пациенток рассказывали, как они устроились в госструктуру, родили первого, планируют второго и третьего, что бы как раз до пенсии.
И кстати, да, это всё после 30.
А что не так?
Правильно, там не все совки еще на пенсию вышли.
Скромно добавлю, что из-за этих пунктов на госслужбе работают те… кто работают. И никому от этого лучше не стало.
1 работа
зато есть огромный плюс: возможность приобрести опыт, без которого в коммерцию не возьмут.
Что делать молодым специалистам, направленным по распределению в госструктуры?
В Беларуси молодые специалисты, учившиеся бесплатно, обязаны отработать два года по распределению.
Так что совет не универсален, увы.
Тут адекватные люди вопрос обсуждают, здорово. Ну как маме объяснить, что госслужба с копеечной зарплатой — не синекура с диким распилом бабла?( Давит, истерит, рыдает, требует, а я боюсь там потухнуть и не реализоваться. Пусть и оплата будет скромной, но со свободой действий и развитием навыков. Знаю, что при достаточной мотивации могу куда больше, чем предполагаю. Но не там( И уже полтора года ежедневные истерики, ибо я не мелкая сошка в областной администрации, а на руководящей должности в частной фирме.
Krista, купите квартиру, живите отдельно — не услышите большей части истерик
Alesku, да есть она, отдельная квартира эта. Вы наивно не охватываете весь масштаб трагедии материнской любви) Она не может смириться с тем, что я не та, кем она хочет меня видеть. Совсем-совсем другая, что не делает меня хуже.
Не хочется обижать маму, особенно при столь болезненном ее реагировании. Потому живу по принципу "и вашим, и нашим". Образований два, спортивных секций две, но нынешняя моя работа позволит любое совместительство, чем активно пользуюсь, а на госслужбе с этим проблемы. И, покуда есть телефон и существует транспорт, ежедневное нытье я слышать буду. Она сама не знает, о чем говорит, а по ту сторону забора трава зеленее, конечно. На чужое мнение плюю виртуозно, но обижать не хочется, а разъяснить нереально, пока сама не попробует.
Теория "двоежизния" как решает многие проблемы, так и создает их.
Krista, удачи вам )
Krista, похожая проблема была — работаю программером удалённо, получаю хорошо, но мне всё предлагают устроиться работать "к тёте в сбербанк", или "вон к тому знакомому в милицию". Потому что там — работа, а не за компьютером в кнопочки тыкать
1 агитация
Я в МИДе начинал: все согласно пунктам выше, но в жизни помогло. Спорный совет.
Забавно, у меня друг пошел в гос. универ как раз за обширным опытом — и совместительство ему разрешили спокойно, и можно попродвигать такое, что в фирме хрен продвинешь — резюме обогащает очень неплохо
Я не согласен с советом. Ибо работаю в госучреждении.
1. Это не очевидно. Уровень дохода с учетом всяких премий и матпомощей не такой уж прям плохой в сумме выходит. Для Уфы.
2. ИБД или нет — это зависит от вас. Если с умом подойти к делу, вы получите очень хороший опыт. Лично я узнал СТОЛЬКО по своей специальности (защита информации), сколько ни в одной коммерческой организации узнать бы не смог, наверно.
3. Полная чушь, уж извините. Я пришел сразу после универа (как и еще много кого тут), но ни о каком неуважении речи и не было.
4. Снова не совсем правда. В некоторых — можно. Кроме того, оформить ИП\ООО на кого-то из родственников и заниматься делами — ничто не мешает.
5. Много других плюсов, которых может не оказаться в коммерческих структурах. Они сильно зависят от конторы, но в любой из них гарантировано полное соблюдение ТК, что сейчас очень немаловажно.
В общем, совет очень спорный и далеко не в каждом случае верный.
TT, Очень много зависит от конкретной конторы, ОЧЕНЬ много. Я хоть и не госслужащий, но работаю в оборонке, и недавно из одной конторы перевелся в другую, со сходной тематикой. Отличаются они как земля и небо, и по оснащению, и по зарплатам, и по отношению. Некорректно говорить что "в госконторах по любому хуже чем не в гос". Корректно сравнивать конкретно какой-нибудь "НИИ ЧаВо" и какой-нибудь "ОАО РосПил".
Если говорить о средней температуре по больнице, то имхо в среднем госучреждении работать лучше, чем в средней коммерческой конторе. По деньгам проигрыша практически нет, зато есть немало других плюсов, о которых уже выше и ниже расписали. Во главу угла я поставлю таки надежность, защищенность и стабильность. В нынешние непростые времена это важнее, чем урывать в месяц лишние пару тысяч.
Не соглашусь с автором совершенно! Я на госслужбе работаю
1. Как писал выше ТТ, зарплата во всеми премиями выходит неплохая. Во всяком случае скажу так, наряду со своими знакомыми после университета, я получаю не меньше, чем они, выбравшие частные структуры.
2.Что касается ИМБ, снова плюсую ТТ, можно в носу ковырять на любой работе. На госслужбе очень много работы, сужу по себе (мы работаем с 8 до 17, но в 17 очень мало кто уходит, порой и в 20-21 час)
3. И молодых работников, умных с головой на плечах, активных там ценят. Так же как и везде!
4. Стабильность. Чтобы не случилось — зарплата будет вовремя. Также довольно сложно попасть под сокращение.
5. Соцпакет. Уйдет девушка в декрет с госслужбы, ее не оставят с пособием в 3.000 рублей, как если бы она ушла из ООО Пупкин и сыновья. Медстраховка тоже есть.
Я не призываю всех дружно идти на госслужбу, у каждой работы свои минусы и плюсы. Но автор совета написал, либо не зная о чем он пишет, либо ему просто не повезло с поступлением на госслужбу.
Сейчас на гос.службе. Зарплата на два порядка больше, нежели на аналогичной специальности в комерции..
Работы завались и в то же время график гибкий. Можешь спать до обеда, можешь уйти в обед- лишь бы все было сделано в срок.
ТД и страховка+ коммандировки по стране..
Короче автор не прав!
С советом не согласен, считаю его вообще вредным и направленным на разложение государствености.
Где работать- решать каждому. Но прежде чем верить данному совету, неплохо было бы разбираться в теме..
Enterprise, согласна с вами и все же непонятна только одна фраза — график гибкий. Можешь спать до обеда, можешь уйти в обед- лишь бы все было сделано в срок. У нас строго к 8 утра приходить надо, никаких опозданий, а уйти раньше 5 тоже нельзя.
Aleksandra, я где-то сказал, что это явление повсеместно?
Просто мне повезло с такими возможностями.. как наверняка и некоторым повезло в коммерции..
Всё так. Для мужчины.
С женской же точки зрения — смысл есть: сидишь безвылазно по декретам и больничным, а "стаж идёт". Потому в госорганах исполнительной власти на низовом уровне женщины — подавляющее большинство. Знай себе, делай нудную несложную работу, получай какие-то деньги. Всё равно бОльшую часть бюджета формирует муж.
Сам это видел всё. Печальное зрелище.
paul_kiss, заебись вы тут почти всех женщин опустили.
Слова настоящего мужика(тм), чо.
frustration, эммм.. Ну я лично тут кагбе более вижу стереотипное поведение нежелающих особо думать и напрягаться женщин, и не менее стереотипное к ним отношение со стороны начальства. Есть-есть такая категория любительниц перекладывания бумажек и гоняния чаёв.
Kulibin, есть. Но данная категория уж точно не охватывает всех женщин на госслужбе, не так ли?
Kulibin, как и есть категория мужчин, сидящих в подсобке и закладывающих за воротник.
kashtanka-net, frustration, да, разумеется, это не охватывает всех женщин. Но тут двухсторонние стереотипы. "девочка из бухгалтерии перекладывает бумажки и гоняет чаи" — и это подразумевается как многими начальниками, так и многими работницами. Равно как и "грузчик дядя Вася сидит в подсобке и пьет портвейн" — и такой расклад тоже устраивает как Васю, так и его начальника. Но это не отменяет того что в соседнем магазине грузчиками подрабатывают лихие боксёры, а в соседней конторе девушки делают отличную полезную работу и имеют хорошие карьерные перспективы.
Kulibin,
До этого наличие подобных мужчин в ваших комментах не предполагалось. Рада, что хоть потом признали.
kashtanka-net, превед, женская логика)) Почему, блин, если я пишу про какую-то группу женщин в негативном смысле, то это транслируется на всех женщин в целом и делается вывод о том, что таким образом подразумевается превосходство мужчин?)))
Kulibin, потому что в вашем превом сообщении нету слов "некоторые", "какая-то группа женщин" и т.д. В нем есть:
Без любых уточнений.
plaksa, при всём при этом, это "первое сообщение" написал не Kulibin, а я. Вы б хоть повнимательнее были, прежде чем эмоционально "предъявы кидать".
paul_kiss, где вы у меня в комментарии нашли "эмоциональные предъявы"? Покажите мне их пожалуйства, очень интересно.
Кулибин (перед которым я в таком случае искренне извиняюсь) просто очень удачно продолжил дискуссию. Увы, первый ответ чаще воспринимается как продолжение дискуссии.
frustration, госслужбу видели хоть?
paul_kiss, я её не только видела, я её работаю.
paul_kiss, ну естественно, задел: вы приравняли всех женщин на госслужбе к каким-то тупым курицам, сидящим на шее мужей. Меня бы задел ваш комментарий, даже если бы я не была на госслужбе.
frustration,
Поверьте, солидарность по половому признаку — это не самая лучшая вещь, которую можно практиковать.paul_kiss, как и распространение своего печального опыта общения с госсужащими-женщинами на всех госслужащих-женщин.
Для статистики напишу уж и про себя, а то вдруг кто-то колеблется)
1. Ну не скажите, зарплата низковата, но куда расти есть, причем в неограниченных пределах.
2. Да, имитировать хорошо научилась)) Но не думаю, что оно мне как-то помешает снова влиться в настоящую бурную деятельность при необходимости. Тут специфика работы такая — без имитации никуда))
3. Просто огромные надежды на молодых специалистов, а уж привилегий у них побольше, чем у работников с выслугой лет.
4. ФГУП, при желании всегда можно создать побочную организацию. Хотя если вы мандаринами хотите торговать…
5. Повторюсь: соцпакет, он просто шикарен.
Автор "НТВшников" насмотрелся и РосПила начитался?
Ну да, первое время (обычно год) зарплата низковата. Но лет через 3-5-10 — вполне неплохо для моего региона. Причём гарантированно, задницу для этого рвать не надо. Про ИБД не согласен — если "завала" нет или вообще объём работы нулевой в течение пары дней — ничего имитировать не надо. К молодым вполне нормально относятся, у молодых иногда старшие даже консультируются, лично видел. Запрет на предпринимательство мне не мешает электронику подшаманивать, вирусы у народа гонять и мусор из оконной операционной системы выгребать. На этом, конечно, не проживёшь, но всё же.
Кроме того, если все дружно рванут в коммерцию, на госслужбе так и останутся наглухо коррумпированные мчудаки и так и будем продолжать ругать "эту власть", вместо того, чтоб самим что-то попытаться изменить.
Да и вообще, ИП Петров-Водкин или ООО "Рога и копыта" запросто задержат зарплату, штрафанут за то, что не улыбнулся посетителю, влезут в криминал и всех собак на тебя повесят и ещё много чего "интересного", чего нет в госорганах.
Все близкие друзья либо рвутся в госслужбу, либо уже там. Лучшая подруга работает в "Росатоме", з/п в 2 раза выше, чем в конторе, где она работала до этого, да и неплохо тоже получала. Соцпакет очень радует. У нее есть даже возможность купить квартиру в рассрочку на 10 лет. Там о молодежи очень пекутся. Лучше этого может быть только должность гендиректора своей фирмы.
be_cool,
Почему-то у всех тут при слове "соцпакет" всплывают в голове беременные, которые ждут не дождуться, когда же они за счет государства дома посидят. А на самом деле за этим словом очень много всего таится.
1 спорно
1 жизненно
2 и 3 пункты часто зависят от местного начальства. Имитировать бурную деятельность реально достает. Ну не могут некоторый люди понять что если ты сидишь без дела значит все замечательно работает.
Я точно против службы в силовых структурах. Разговор, конечно, об РФ. Я питаю безмерное уважение к израильским спецслужбам))
В России наличие корочки так расхолаживает людей. У меня 2 знакомых работают в разных силовых структурах: один пьет на работе в буфете пиво, а другой может днем на даче пропустить 0.5 литра виски с колой и вечером сесть за руль. Я не говорю уже о "полиции", а тем более о гаишниках. Это работа, где можно только пузо отращивать.
be_cool, мой друг служит в весьма серьёзной конторе, так им корочки выдают только "по праздникам", в остальное время лежат у командира в сейфе.
Kulibin, это обычно в ФСО и не у всех.
Вставлю и свои пять копеек.
Про зарплату — думаю, причина споров о ней в том, что на в госконторе нет чёткой зависимости «как потопаешь, так и полопаешь». То есть чтобы увеличить доход, нужно напрягаться довольно долго, тогда тебя повысят в должности, увеличат оклад и всё будет хорошо. А в частной конторе можно в этом месяце работать по 20 часов в сутки, закрыть мега-проект и получить на руки полугодовую зарплату, а в следующем расслабиться, придти в конце месяца и получить голый оклад. Это я утрирую, конечно, общий смысл такой.
Знаете, про какой плюс забыли? Короткий день. Это словами не описать, как прекрасно)
Наслушался прелестей работы в частных организациях, не пойду туда. Речь о Беларуси, область — строительство. Они-то обещают бОльшие зарплаты, но нет никаких гарантий, что деньге будут выплачены вовремя или вообще. Например, берутся за много работ, получают авансы на выполнение — и вот вам деньги. Но если работы не будут выполнены в срок или выполнены с косяками появляются долги. И если бы успех зависел чисто от тебя, как работника, то это другой разговор, но он ведь зависит от организации в целом..
Так что не знаю, для каких областей справедлив этот совет (мол, частные фирмы всегда круче государственных).
1 а я пробовал и ок!